前言

曼联，这支强大辉煌的时代历史和全球无数拥趸的足球俱乐部，在最近的一段时间里，成绩却陷入疯狂了低迷。曾经的英超霸主，如今却在联赛中努力挣扎，甚至连欧战的资格都下一界了指望。

之外战术、球员状态和管理层决策等因素外，公关失去效果也是不可或缺的的重要的是原因之一。在足球产业中，公关的作用日益凸显出，它不光关系到俱乐部的形象和声誉，还真接会影响着球队的稳定和成绩。本文将深入分析曼联公关终止的原因，并探讨探讨其对球队成绩低迷不振的影响。

引申出公关在足球俱乐部运营中的重要性，我们期望过能为曼联及那些俱乐部可以提供有益的启示和再改进方向。让我们一同来研究和探讨这一问题，并为曼联的未来发展看出很有可能的解决方案。

曼联存在公关反馈失效的长期问题

格林伍德、安东尼的“家暴”事件在曼联紊乱了强烈的舆论漩涡，这两起事件连挥媒体曝光，将曼联推向了风口浪尖。遇到这般敏感的社会问题，曼联这样的话规模庞大的俱乐部却显得无策、半点办法，其应对和解决方案均又不能让公众满意。

曼联在全面处理那些个事件时的公关反应明显行动迟缓且太少无视。在事件初露端倪时，俱乐部还没有立即采取的措施积极主动措施，完全是你选择了观望和等待，倒致舆论进一步发酵时。这样的态度可谓给公众传递了一种“不重视、不关心”的印象。

或者，曼联提出的解决方案极度缺乏实质性内容和诚意。

在面对会如此十分严重的指控时，俱乐部肯定淋漓尽致地展现出足够的决心和行动，和调查，破坏受害者，最严重的惩罚肇事者，并公开道歉。然而，曼联的解决方案却显得糊弄了事，若能满足公众的期待，进一步会加剧了公众的不满和愤怒。

这个事件也不暴露出曼联在球员道德教育和家庭价值观重视培养方面的缺失。作为一家世界级的足球俱乐部，曼联不仅应该在球场上取得辉煌的成绩，更应该在球场外树立起良好的社会形象。但他，这些事件的发生，让人不由得敢质疑曼联在这些方面的努力和成果。

曼联与女足

曼联存在严重的公关问题，并且这个问题自从格雷泽家族入主曼联以来就一直存在了。举一个很很简单的例子，曼联作为英超历史上的第一大俱乐部，在一个追求纯粹20多块钱体育文化的现在，更是半个英超几点到拥有女足队伍的俱乐部。

曼联女足

从上世纪80年代就开始，曼联就始终致力于培养训练女足青训部，为女性足球事业做出了主动积极贡献。但他，当格雷泽成为曼联主席后，他忽略了女足的价值和潜力，仅仅因为当时女足并不赚钱，就做出了与其他球队背道而驰的决定——解散了曼联的女足队伍。这一举动可谓是对女性足球的不尊重，也严重极大损害了曼联俱乐部的形象。

与此同时时间的推移，其余球队哄然组建自己的女足队伍，并额外了不算太多的赞助和关注。而曼联在这一时期的形象给予了十分严重打击，被指责为落后挨打和不负责任。这个负面影响渐渐地不断扩大，甚至连就开始影响不大到曼联的商业利益和品牌价值。

终于在2018年，曼联不得不重新审视自己的决策，重新组建女足队伍。这一举动可是在一定程度上完全恢复了曼联的形象，但也被人发现出格雷泽家族在经营俱乐部时的短视和愚蠢透顶。他们既想赚钱啊，又也没一直都灵魂意识到魔兽维护俱乐部形象的重要性，待到形象被彻底破坏到极为严重影响商业利益的地步，才又开始采取措施行动进行办理变更手续。

这一事件成为了曼联历史上的一个污点，也告诫人们，一个成功了的足球俱乐部不单要在竞技层面取得成绩，更不需要崇尚魔兽维护自己的形象和品牌价值。而对于格雷泽家族而言，他们应该从中吸取教训，真正认识到俱乐部形象与商业利益之间的紧密联系，以更加成熟和负责任的态度经营曼联。

格林伍德事件应该是曼联公关能力差的缩影

格林伍德事件确实是曼联公关能力差的一个肯定例子，但这并不是冰山一角。要知道，自弗格森退休的之后，曼联内部的一最新出问题，如更衣室冲突、更衣室泄密等，背后都隐约闪过出公关能力不足的影子。这些个问题不单极为严重影响不大了球队内部的团结和氛围，更在外部倒致了巨型的负面影响，不良影响了曼联以及全球顶级俱乐部的形象和声誉。

公关在足球俱乐部中的角色，也已凌驾了简单的媒体关系和危机处理。在在现代足球产业中，公关是塑造俱乐部品牌、能维护形象、可促进内外沟通交流的关键环节。然而，曼联在这一方面的表现看来不能不能非常令人满意。

并且，是对曼联对于，提升公关能力早就下一界势在必行的任务。这不仅是需要公司引进专业的公关人才，更需要从俱乐部文化、管理制度等方面接受国家公务员考试综合教材反思和设计改进。至少，曼联才能在内外环境复杂多元的现代足球世界中，根基稳定自己的地位，重回巅峰。